根據江西省紀委12日晚間的通報，原贛州市定南縣委書記陳陽霞被提拔為省紀委黨風政風監督室主任后，因“違規吃請”被查處，此時距她上任不到一個月。消息一出便引起網友關于“一頓飯丟了烏紗帽”的熱議。（搜狐網>2016-08-13來源：新華網）
因為違規接受吃請，一名剛提拔一月的縣委書記，被依紀查處，奮斗了幾十年，就一頓飯的功夫，“帽子飛了”，想想也是劃不著。
這位受處分的領導干部，不是別人，正是江西省紀委黨風政風監督室負責人陳某某，其身在紀檢監察機關，只因在私人會所違規接受了他人吃請，被自己所在機關查處，彰顯了紀檢機關執紀的全面性、公正性，既查其他部門行業違紀違規的腐敗干部，又擔負清理執紀隊伍的職責。
“查外人易，查自己人難?！逼渌袠I、系統里的各級領導干部，都在紀檢監察系統的監督之下，對于他們中的案件線索，紀檢監察機關根據案情，可以單獨組織查案，可以抽調下級紀檢機關干部協助辦案，還可以聯合審計、財政等部門聯合辦案，查其他部門干部基本沒有難度，除非嫌疑人跳樓上吊了。但如果紀檢機關人員也有違紀違規的，由于他們熟悉偵破與反偵破手段，熟悉工作內容，很難受到有效監督，在查證查處方面大有難度，同時，紀檢機關自己人查自己人，出于多方面原因，還需要更大的決心和勇氣。
從本案例來看，江西省紀委對“麾下”的干部沒有例外，沒有“下不為例”，對違規參與吃請的干部都給予了相應的處分，而且“人人有份”。江西省紀委在通報中指出，陳XX等人在私人會所組織和接受吃請，違反了中央八項規定精神，觸犯了黨的紀律,給予陳陽霞黨內嚴重警告處分，終止其省紀委副廳長級室主任試用期，調離省紀委機關,同時其他人員都給予了不同程度的處分，讓社會各界看到了江西紀委果斷清理系統中的問題干部，敢于亮丑揭短、出手果斷，展示了全面加強自身建設決心。
從陳XX個人角度來看，從地方上縣委書記提拔為省直部門領導，是提拔重用，從側面來說，她在基層還是干得不錯，應是遵章守紀的干部，對八項規定、反“四風”規定應是耳熟能詳，不應該犯“違規吃請”的低級錯誤。其犯錯的原因，很有可能是她放松了對自己的要求，也有可能是監督與被監督者雙重角色和身份意識認識模糊，沒有意識到自己仍然是一名被監督者，被處分是咎由自取，沒有珍惜組織給的大好機會。
黨的十八大以來，中央將反腐作為高壓線，先后出臺了“八項規定”、開展了反“四風”專題活動、部署了“打虎滅蠅”行動、修訂完善了《中國共產黨紀律處分條例》等等，反腐已成為常態，“有腐必反、有案必查”成為全社會的共識，也是紀檢監察機關的職責，“內部人”違紀違規也屬于黨紀處分條例規定的必查范圍，是“正人正己”的應有之義。
剛提拔就被查處，對于廣大干部來說，是一個不小的震動；對于紀委“內部人”來說，更是一聲洪亮的警鐘。紀檢干部要避免“燈下黑”，必須從三個方面下功夫，一是樹立角色意識，要深入開展“兩學一做”，不斷提高黨性修養，保持政治定力，爭做遵守黨紀黨規模范領導干部，為其他系統領導干部作好表率；二是樹立身份意識，作為一名“內部人”，時刻把自己置于組織監督之下，高標準、嚴要求，絕不利用身份掩護作奸犯科，絕不當紀委機關的“燈下黑”；三是樹立執紀意識，加強作風建設，以黨紀國法為底線，以被通報者為反面警示教材，不踩違紀“紅線”，令行禁止，堅決抵制歪風邪氣。
作者單位：四川北川縣委編辦
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