鄉村振興必須有人才，沒有人才，鄉村就無法振興。從人才的角度看，農村已經觸底反彈了。過去，只有從農村逃離的人，很少看到從外面返回的，尤其是優秀人才更是如此。但最近幾年，情況已經悄然發生變化。雖然農村的大部分青年人依然在逃離農村進城打工，但是城市的優秀人才卻來到農村，讓我們看到鄉村振興的希望和曙光。
工商業家
最近幾年，許多工商企業家紛紛來到農村，從事規?；霓r業生產經營活動。他們投資農業的主要原因是認為農業有良好的發展前景：中國越來越多的富裕人群需要優質高端農產品，而目前小農戶生產的農產品雖然數量豐富，但質量不高，缺乏優質農產品，不能滿足高端消費者需要。
許多工商企業家正是看到了這一發展機會，所以投資農業。還有一部分工商企業家投資農業出于對農業的情懷：有的是喜歡田園生活；有的是過去從農村出去的，現在想落葉歸根；有的是懷有“衣錦還鄉”的情懷，等等。無論什么理由，他們來到農村，加入到農業這個行業，就會加速農業發展的進程，就會促進農業現代化的發展。
他們與傳統的農民比較具有以下幾個方面的優勢：一是具有雄厚的資本，有能力采購現代化的農業機械和使用農業先進技術；二是具有豐富的經營管理經驗；三是能夠實現農業生產標準化，至少在他經營的范圍內是可以做到的；四是具有較強的市場拓展能力。從目前的現實來看，工商企業家所經營的農場其現代化水平和科技水平明顯高于普通小農戶，正是他們引領著現代農業發展的方向，提高了當地農業發展的水平。
大學畢業生
最近幾年，越來越多的大學畢業生（包括本科、碩士、博士）選擇到農村去創業，選擇農業或者與農業相關的行業去創業。而這一現象也常令許多農民百思不得其解：連我們村的農民、尤其是青年人都愿意搞農業，紛紛進城打工，為什么這些高學歷的大學生卻要來搞農業呢？
一是大學畢業生越來越多，許多大學生在城市找不到滿意的工作，就想去農村創業，希望能開辟一塊事業的新天地。
二是一些大學生不喜歡常規單位的約束以及領導的批評，選擇自主創業，工作自由，沒有紀律約束。
三是大學生村官。大學生村官，是指應屆全日制普通高校本科及以上學歷畢業生，擔任村黨支部書記助理、村主任助理或其他職務。1995年，為解決“三農”問題，江蘇省率先開始招聘大學生擔任農村基層干部。2005年7月，中央辦公廳、國務院辦公廳下發《關于引導和鼓勵高校畢業生面向基層就業的意見》；2006年2月，中央組織部、人事部、教育部等八部委下發通知，聯合組織開展高校畢業生到農村基層從事支教、支農、支醫和扶貧工作。此后，大學生“村官”工作進入大范圍試驗階段。2013年，全國報名當村官的大學畢業生累計達到近300萬名，共選聘41萬名大學生村官。截止2017年，在崗大學生村官為102563人（數據來源：《2016-2017中國大學生村官發展報告》）。
第一書記
第一書記，是指從各級機關優秀年輕干部、后備干部，國有企業、事業單位的優秀人員和以往因年齡原因從領導崗位上調整下來、尚未退休的干部中選派到村（一般為軟弱渙散村和貧困村）擔任黨組織負責人的黨員。據2017年06月27日 《 人民日報 》報道：目前全國共有19.5萬名第一書記奮戰在脫貧攻堅一線。
農村第一書記，視野開闊，理念先進，經驗豐富，他們來到農村為鄉村振興注入活力和生機。
種田能手
在農村還有一部分堅持搞農業并執著追求的農民，他們就是農村的種田能手。由于他們有較好的農業技術，在過去他們常常在村民的稱贊中獲得滿足。改革開放后，許多人都進城打工或做生意去了，而他們扔不下曾經給他帶來“榮耀”的土地，他們對土地有一種特殊的情懷。
為了能夠收入高一些，他們一般都從別的村民那里租來一些地，規模比較大，但不會太大，因為他們沒有太多資金，不像工商企業家擁有雄厚的資本。他們的優勢在于非常懂農業，也特別能吃苦，他們往往親自勞動，可能會有少量雇工。他們的缺點是不太懂市場，營銷能力比較弱。這些人多數已經成為新型農業經營主體中的家庭農場和專業大戶。他們勤勞耕作，不斷學習和鉆研農業技術，成為鄉村振興中一支重要的力量。
中國鄉村發現網轉自：大農圈 微信公眾號（原創）
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