——滕州市濱湖鎮抓環境綜合整治啟示
“風雨過后陽光下，漫步走在鄉村家；漂亮農房有紅瓦，潔凈掩映路旁花。青山綠水空氣新，不見柴草垃圾熏；村容整潔幸福音，和諧畫卷新農村。”通過近幾年的不懈努力，滕州市濱湖鎮堅持常抓不懈，長效保持，不斷加大財力支持，注重精力投放，為轄區群眾創造了良好的干凈、整潔、有序、靚麗的環境。不僅提高了生態宜居質量，還提升了百姓幸福指數。
以“治臟、治亂、治差”為著力點，實施集中整治與平時護理的有效統一，及時清理生活垃圾、市場垃圾、工業垃圾、建筑垃圾及醫療垃圾等，做到日產日清；行政執法、工商監督、公安、交通、交警等部門，強強聯手，通力合作，按照各自的職能集中整治交通秩序亂、市場經營亂、牌匾廣告亂、違章建筑亂、管線施工亂及廢品收購點亂等六亂問題。開展五從、五起、五延伸的“三五”環境綜合整治，對全鎮屬地實施拉網整治，即從美化大街要道做起，向扮靚庭院、胡同環境延伸；從解決重點、難點問題做起，向全面綜合整治延伸；從突擊整治做起，向探索完善科學管理體系延伸；從黨員干部“兩學一做”做起，樹立黨員標桿，向廣大群眾和駐濱企事業單位延伸；從現在做起，向長效管理延伸，徹底消除村鎮環境管理的頑疾與屏障。全面落實“五包”責任制，即實行領導班子成員包辦事處，機關干部包村，村兩委干部包組，組干部包街，黨員、入黨積極分子分包到戶制度，推行鎮村環境衛生整治網格化管理。設立環境衛生專項資金，通過一周一評比，一月一排名，一季一獎懲的辦法，按照優、中、差三個等次，分類對先進村居進行現金獎懲。在該鎮財力有限的情況下，依然每年拿出300萬元，用于為各村所配備的3—8名保潔員發工資補貼。為切實增強保潔員的責任意識，全鎮所有村的保潔員實行聘任制，明確保潔標準、作業時間、保潔范圍、獎罰內容等，力爭建立起一支“規模適度、作風文明、服務規范、技能嫻熟”的農村環境衛生保潔隊伍。堅持定期或不定期地對各村保潔員進行明查暗訪，倡優促差；讓保潔員也同樣吃上“財政飯”，為環境保護提供了有效保障。
環境衛生整治是造福人民的實事、好事，是改善廣大群眾生活環境的民生工程，山東省滕州市濱湖鎮的做法無疑就是細化了工作目標任務，明確了工作措施，規范了工作內容，加大了檢查和督查力度，堅持了及時發現問題，及時去解決問題，形成了一整套的長效管理機制，具有很強的借鑒價值。
作者單位：山東省滕州市濱湖鎮黨委政宣室
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