近日，云南省針對(duì)部分駐村扶貧干部作用發(fā)揮不夠充分，搞“走讀式”“掛名式”幫扶、只轉(zhuǎn)轉(zhuǎn)不用心、只談?wù)劜宦鋵?shí)等情況，實(shí)施駐村干部召回制度。（8月25日 人民網(wǎng)）
召回本指售出產(chǎn)品被發(fā)現(xiàn)存在缺陷而進(jìn)行收回，是對(duì)消費(fèi)者負(fù)責(zé)的表現(xiàn)之一。在脫貧攻堅(jiān)中對(duì)“走讀式”“掛名式”干部進(jìn)行召回，是對(duì)群眾負(fù)責(zé)，是對(duì)干部負(fù)責(zé)，是對(duì)干部管理的探索與創(chuàng)新，是治理懶官、庸官，讓干部有所作為、有所必為的有益嘗試。
從統(tǒng)計(jì)的數(shù)據(jù)來(lái)看，對(duì)工作不熟悉、不投入，工作中不履職、不作為是干部召回的主要原因。干部召回制度的目的不是行政責(zé)問(wèn)，而是讓干部“回爐淬火、加鋼鑄造”更加優(yōu)秀。干部召回制度既是懲前毖后、治病救人的一劑良方，更是喚醒干部的責(zé)任意識(shí)、擔(dān)當(dāng)意識(shí)。
干部召回制度是給干部一劑“清醒良方”，治療思想和作風(fēng)問(wèn)題。派駐工作看似雖小，但卻事關(guān)千家萬(wàn)戶(hù)，關(guān)乎群眾的利益。李克強(qiáng)總理曾說(shuō)“庸政、懶政也是一種腐敗”。有的干部從機(jī)關(guān)派駐鄉(xiāng)村一線，對(duì)鄉(xiāng)村工作不熟悉，不會(huì)說(shuō)“土說(shuō)”，不會(huì)聊“土事”，不能“與民為樂(lè)”，與百姓思想“格格不入”。面對(duì)農(nóng)村新形勢(shì)、新任務(wù)情況不熟悉或研究不夠，開(kāi)展工作不得要領(lǐng)，幾番下來(lái)，于是乎開(kāi)始“少說(shuō)話”“少干事”，最后演變?yōu)椤按蝰R虎眼”“打哈哈”或“不說(shuō)話”“不干事”，成為“另類(lèi)”的“庸政、懶政”。而“召回制度”是鞭策干部的“清醒良方”，時(shí)時(shí)提醒干部工作要主動(dòng)，責(zé)任要落實(shí)，任務(wù)要厘清。
我們常說(shuō)“態(tài)度決定行動(dòng)”。現(xiàn)實(shí)中，有些派駐干部工作態(tài)度存在問(wèn)題，思想意識(shí)沒(méi)有與時(shí)俱進(jìn)，忘記了自己身負(fù)的責(zé)任，不在狀態(tài)，抱著僥幸的心理。自認(rèn)為派駐是“欽差大臣”，派駐下村只是轉(zhuǎn)轉(zhuǎn)不用心、只是“指手畫(huà)腳”不落實(shí)，認(rèn)為“干好”“干壞”一個(gè)樣，認(rèn)為“混滿日子”就可以“回去交差”。殊不知，派駐的目的是要幫助群眾脫貧致富，是要帶領(lǐng)一方群眾發(fā)家致富，走向小康大道。群眾的眼睛是雪亮的，你干沒(méi)干事，事情干得怎么樣？群眾心中有桿秤，若是“做一天和尚撞一天鐘”，得過(guò)且過(guò)，實(shí)是不該。“召回”必然存在“缺陷”，再細(xì)細(xì)想想這樣的“缺陷”，可能影響的不僅僅是干部的形象，更是服務(wù)群眾“梗阻”的“最后一公里”，丟掉了責(zé)任，就會(huì)失掉一切。因此，要強(qiáng)化責(zé)任意識(shí)，端正態(tài)度，凝心聚力，派駐期間不僅要“想”而且要“做”，做出實(shí)實(shí)在在的“政績(jī)”。
工作存在不足，回爐再造很有必要，有問(wèn)題就找問(wèn)題的癥結(jié)，有缺點(diǎn)就改正缺點(diǎn)，正是“召回淬火，加鋼重鑄”的目的，讓干部時(shí)刻謀事創(chuàng)業(yè)的熱情，打破干部“下派”當(dāng)“巡視”的怪圈，讓干部的務(wù)實(shí)作風(fēng)歸位。特別是在脫貧攻堅(jiān)的關(guān)鍵時(shí)段，更要讓干部“有為才有位”，激發(fā)干部的工作活力，做到真扶貧，扶真貧。
作者單位：瀘州市合江縣安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局
(掃一掃，更多精彩內(nèi)容！)
