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建立關(guān)愛基層干部的長效機(jī)制

[ 作者:鄧清清  文章來源:中國鄉(xiāng)村發(fā)現(xiàn)  點(diǎn)擊數(shù): 更新時間:2017-04-19 錄入:吳玲香 ]

近日,中共中央組織部印發(fā)了《關(guān)于認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記重要指示精神廣泛開展向廖俊波同志學(xué)習(xí)的通知》。《通知》提出,要按照習(xí)近平總書記重要指示要求,切實做好關(guān)心關(guān)愛基層一線干部工作。(4月15日 人民網(wǎng))

廖俊波同志任職期間,牢記黨的囑托,盡心盡責(zé),帶領(lǐng)當(dāng)?shù)馗刹咳罕姄湎律碜印⒖喔蓪嵏桑詫嶋H行動體現(xiàn)了對黨忠誠、心系群眾、忘我工作、無私奉獻(xiàn)的優(yōu)秀品質(zhì),無愧于“全國優(yōu)秀縣委書記”的稱號。他的離去,是黨和人民的重大損失,讓我們扼腕嘆息、無限悲痛。在深入宣傳學(xué)習(xí)廖俊波同志先進(jìn)事跡、大力弘揚(yáng)他優(yōu)秀品格的同時,各級黨委政府和組織部門要把關(guān)心愛護(hù)基層干部擺上重要日程,建立長效機(jī)制,切實做好保障,讓勇于擔(dān)當(dāng)?shù)乃麄儼采怼残摹矘I(yè)。

注重表彰獎勵。按照《公務(wù)員獎勵規(guī)定》明確的條件、權(quán)限和程序,定期對表現(xiàn)突出、成績顯著的基層干部予以表彰獎勵,旗幟鮮明地表揚(yáng)、宣傳這些實干擔(dān)當(dāng)?shù)南冗M(jìn)個人。提高基層干部在各類評比表彰中的名額比例,組織部、總工會、團(tuán)委開展“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”“五一勞動獎?wù)隆薄拔逅那嗄戟務(wù)隆钡缺碚锚剟顣r,應(yīng)加大一線干部專項名額。對獲得按國家相關(guān)規(guī)定開展的業(yè)務(wù)類表彰的基層干部,符合條件的應(yīng)及時提拔使用或交流重用,讓他們有擔(dān)子也有位子。

落實待遇保障。完善待遇傾斜政策。對在艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、高海拔地區(qū)工作的基層干部,包括基層自治組織的村社干部,應(yīng)嚴(yán)格落實艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)津貼、工作補(bǔ)貼、高海拔地區(qū)崗位補(bǔ)貼等政策。落實定期體檢、休假待遇,充分保障他們干事創(chuàng)業(yè)的可能性和主動性,激發(fā)他們的積極性和創(chuàng)造性。探索引入商業(yè)保險機(jī)制,財政統(tǒng)籌安排資金,為基層干部全覆蓋購買意外傷害保險和大病醫(yī)療保險。

開展人文關(guān)懷。基層工作任務(wù)多、壓力大、環(huán)境差的特點(diǎn),導(dǎo)致基層干部心理負(fù)荷大,家屬抱怨多。加強(qiáng)對基層干部的心理關(guān)懷,建立健全定期走訪慰問制度,分層分級開展“四必談、四必訪”,做到思想異常必談、崗位變動必談、遭遇挫折必談、違章違紀(jì)必談,突出貢獻(xiàn)必訪、生病住院必訪,婚喪嫁娶必訪、困難家庭必訪,為常年奔波、忘我工作的基層干部創(chuàng)造良好的工作和生活環(huán)境。

完善撫恤救助。建立和完善基層一線因公致病、致殘就醫(yī)綠色通道,按照分級診療原則,在各級醫(yī)療機(jī)構(gòu)實行優(yōu)先掛號、優(yōu)先住院等醫(yī)療服務(wù)。對因公殉職或病故的干部,按照國家現(xiàn)行政策規(guī)定為其家屬發(fā)放一次性撫恤金,符合《烈士褒揚(yáng)條例》規(guī)定條件的,可按程序評定為烈士;符合《工商保險條例》管理的,死亡后按程序認(rèn)定為工傷的,享受相應(yīng)的工傷保險待遇。同時,做好基層干部困難家庭的臨時救助工作。

關(guān)心愛護(hù)基層干部,既要從嚴(yán)要求,又要熱情關(guān)懷。建立關(guān)愛基層干部長效機(jī)制,做到政治上激勵、工作上支持、待遇上保障、政策上傾斜,積極為他們辦實事、解難事,讓他們放下包袱,擼起袖子加油干。

(作者單位:四川省樂山市中區(qū)政協(xié))



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