中央紀(jì)委國(guó)家監(jiān)委消息，近年來(lái)，在各地紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)通報(bào)的侵害群眾利益的不正之風(fēng)和腐敗問(wèn)題中，吃拿卡要現(xiàn)象屢屢出現(xiàn)。相比于其他形式的腐敗，吃拿卡要往往容易和人情慣例等混為一談，隱蔽性強(qiáng)，危害卻不容小覷。
筆者認(rèn)為，要杜絕此類現(xiàn)象的發(fā)生，需從以下三方面入手：
以制管治，提高違紀(jì)成本。基層黨組織的治理工作，需要嚴(yán)厲、細(xì)化的制度來(lái)監(jiān)督。之所以吃拿卡要現(xiàn)象屢屢出現(xiàn)，很大程度上是基層紀(jì)律意識(shí)不到位、違紀(jì)成本低，加之隱蔽性強(qiáng)，很難被紀(jì)律監(jiān)察部門(mén)發(fā)現(xiàn)。即使被發(fā)現(xiàn)，也是退款、誡勉談話或者警告處分了事，難以達(dá)到震懾、預(yù)防腐敗的作用，唯有細(xì)化制度、加強(qiáng)監(jiān)督、嚴(yán)懲違紀(jì)，才能自上而下地壓制吃拿卡要的現(xiàn)象。
以仁待人，提高基層待遇。現(xiàn)在我們處在全面建成小康社會(huì)的社會(huì)主義新時(shí)代，人民的生活水平得到很大提高。但是基層村干部的待遇始終還是沒(méi)有提起來(lái)，無(wú)論是目前的生活補(bǔ)助還是將來(lái)的養(yǎng)老保險(xiǎn)，很多時(shí)候基層村干部是流汗又流淚。只有提高基層待遇，才能自下而上地遵守黨規(guī)黨紀(jì)，減少吃拿卡要的現(xiàn)象。
以心創(chuàng)新，提高組織活力。要想村干部用心服務(wù)群眾，必須創(chuàng)新思維和舉措，提高基層黨組織的活力。目前農(nóng)村絕大多數(shù)都是“三留人員”，在家的中青年人才屈指可數(shù)。怎樣使農(nóng)村基層黨組織能引進(jìn)人才、留住人才、發(fā)展人才，成為了一個(gè)現(xiàn)實(shí)問(wèn)題。四川遂寧市創(chuàng)新招錄職業(yè)村支書(shū)，就是提高基層黨組織活力、順應(yīng)時(shí)代發(fā)展要求、堅(jiān)持全心全意為人民服務(wù)宗旨的一個(gè)創(chuàng)新舉措。這樣優(yōu)中選優(yōu)，找好基層帶頭人，抓好基層黨組織建設(shè)，營(yíng)造一個(gè)人人爭(zhēng)先進(jìn)的良好氛圍，從而杜絕吃拿卡要的發(fā)生。
在全面建成小康的今天，治理基層微腐敗不能單一地自上而下的懲處，也應(yīng)該給予基層干部更多的關(guān)心、關(guān)懷，解決他們的后顧之憂，形成上下聯(lián)動(dòng)之勢(shì)，從上級(jí)“要我廉潔”到基層“我要廉潔”的主動(dòng)作為，共同抵制基層微腐敗。
（作者地址：遂寧市安居區(qū)）
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