為貫徹落實全國組織會議精神，鍛造高質量黨員干部隊伍，解決新時代基層面臨的各項問題，各省市不少黨員干部被派到一線前沿開展工作、接受歷練。在其位應謀其政，基層工作不是簡單的唱著歌哼著曲兒就能完成的，黨員干部初到基層崗位，應認清形勢，找準定位，盡快完成角色轉換。
當好“小學生”。基層是最大的課堂，群眾是最好的老師。雖然被選派到基層的黨員干部不少是業務上的“行家里手”、行業中的“中流砥柱”，但基層一線任務繁重、情況復雜，黨員干部應及時調整心態、放下架子，主動進行自我加壓、學習充電。要吃透各級組織在基層的路線、方針、政策，將所涉領域的政策法規熟記于心，規避各種工作風險和低級錯誤。要學習“群眾語言”，拋棄讓群眾覺得生疏的“書本話”、“外行話”，熟練掌握與群眾溝通的技巧，自覺拉近與群眾之間的距離。要學習工作方法，多和基層干部多交流，工作中遇到問題虛心向他們請教，勤于思考，善于總結，努力提高發現問題、解決問題的能力和本領。
做個“調研員”。“宰相必起于州部，猛將必發于卒伍。”，“人民的好公仆”焦裕祿深入生產一線進行調查研究，掌握大量一手資料，在除“三害”斗爭中立下不朽功勛；“全國優秀共產黨員”王傳喜挨家挨戶走訪調研，解決代村土地分配不均問題，帶領村民發展壯大集體經濟。黨員干部想要幫農民致富、助推企業發展，必須深入調研，找準“薄弱點”，有的放矢，對癥下藥。要抓住這次實踐契機，有目的、有計劃的進行走訪，入百家門、看百家院、問百家事，入工廠、看車間、訪員工。對照發現問題及時進行提煉、總結、反思，多下一番“繡花功夫”，真正拿出解決問題的“金點子”。
爭做“實干家”。“紙上得來終覺淺，絕知此事要躬行”，解決基層的一切問題，最終要靠實干。黨員干部面對基層的“硬骨頭”，難涉的“深水區”，要把基層當作成長歷練的平臺，把到基層任職作為一項事業，發揮自身優勢，將一腔熱血轉化為為民服務的動力。要像金寨縣花石鄉大灣村第一書記余靜一樣，從穿衣說話等小事開始改變，主動適應環境、博取群眾信任；要學習李大釗、方志敏等同志的奉獻精神，舍得利益、舍得付出、舍得吃苦；要腳踏實地、不辭辛苦，遇到困難之事要勇于攻堅、棘手之事要善于解決、突發之事要敢于挺身，真心實意為企業群眾辦實事、做好事、解難事，努力將基層揮灑的熱血變成群眾的喜笑顏開。
（作者單位：德城區委組織部）
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