在今年蘇寧控股集團董事長張近東提交的五份提案中，一份題為《推行農村電商教育孵化計劃，加快推進農村電商扶貧》的提案，從建立多元化全產業鏈的農村電商教育孵化體系，到整合優化規范社會資源補充教育教學力量，以及鼓勵平臺企業充分發揮農村電商培訓的實質作用等方面進行了闡述。
2014年以來，農村電商得到了來自商務部和財政部的支持，相繼在河北、河南、湖北等8省56縣推進大型電商和許多快遞企業進入農村市場。同時也鼓勵一些傳統的實體企業，如供銷、郵政等實體渠道在農村市場積極嘗試將線上與線下融合發展。
但在解決農村市場與電商平臺的系統連接、相對落后的物流、網絡建設等“硬件”問題之前，農村電商的人才缺乏、農民對電商的接受程度不高等“軟件”問題，已經成為電子商務在農村進一步發展的瓶頸。
據界面記者了解，當前農村電商的培訓大多局限在教授農民如何使用電商平臺的環節上，而從農戶生產、計劃到平臺運營、產品推廣、物流運輸的整條產業鏈拓展方面，并未形成有效的對接體系。不僅如此，各類農村電商培訓機構的培訓水平也參差不齊，在培訓規模、培訓能力上都無法滿足當前農村電商的發展。
對于人才培養這件事，僅靠企業或當地分散的培訓機構來推進顯然是不夠的。因此張近東在提案中建議，應由國家牽頭來打造一個跨平臺的農村電商教育孵化體系，把各類涉農專家、企業電商平臺專家、數據分析專家等聚集在這一平臺上，打造一個可持續發展的農村電商人才培養體系，從前端入手，進行全方位的培訓。
此外，也需要政府牽頭，通過政策支持和資源配置，鼓勵具有實力的電商企業，尤其是大型平臺企業為農村電商人才提供實踐機會和大數據共享等，進一步促進農產品進城，增加農民收入，利用農村電商實現脫貧致富。
對于如何整合優化社會資源、補充農村電商教育教學力量，張近東也在提案中談及。
他認為社會資源，尤其是優質的社會培訓資源是農村電商人才孵化的重要補充，但是不能各自為戰，應該由政府和具備優勢能力的大型平臺企業聯合對這類培訓機構進行授權認證，并定期復核，規范培訓機構的資質，進一步提升辦學質量。同時，通過農科院、高校等科研力量來協助規范農特產品生產和品質標準，為農村電商發展提供數據依據以及種植、銷售、用戶需求等相關大趨勢分析，進一步加強農村電商的生存能力。
在這方面，蘇寧也已經制定了一系列以培訓人才為主的計劃。
“農村電商現在是教育先行、培訓先行。我們4月份會針對農村市場，和有關部門聯手，共同開展系統的農村電商培訓計劃，希望在全國農村設立一套完善的信息系統，在農村電商培訓方面有所突破和收獲。”張近東說。
2月底蘇寧發布的2015年度業績快報顯示，去年這家公司通過自營、加盟、合作網點和代理的方式快速推進易購服務站的開設，截至2015年末，蘇寧易購直營服務站的數量達到1011家，加盟服務站的數量則為1430家。
農村電商已經表現出強勁的增長潛力。今年春節期間蘇寧易購農村直營店的銷售業績同比去年增長了538%，增長趨勢明顯，增長范圍主要集中在彩電、冰箱、洗衣機等傳統家電以及通訊領域。其中通訊產品在農村市場的增長達到了770%，市場空間依然很大。
此外，蘇寧還推出了一項名為“金鳳凰計劃”，主要對農村地區的80、90后進行培訓，挑選出所需人才擔任蘇寧易購直營店店長，也就是讓農村地區的一部分人先“懂”起來，由他們去輻射周邊更多的人。
具體到培訓方式，這家公司計劃與當地縣政府進行接洽，建立地方培訓學校，由蘇寧負責師資和教材提供，地方政府則負責培訓場地、組織農民學習等內容。
同為電商平臺的阿里也在聯合相關政府部門加速推進農村電商的發展。此前國家發展改革委曾與阿里巴巴集團簽署結合返鄉創業試點發展農村電商戰略合作協議。未來三年，雙方將共同支持300余試點縣（市、區）結合返鄉創業試點發展農村電商。
協議約定，國家發展改革委將整合資源，推動、引導試點地區先行與阿里巴巴農村淘寶項目合作。同時，鼓勵試點地區開展針對政府相關服務人員、農村淘寶合伙人、淘幫手等農村電商服務體系參與人員的培訓活動，在渠道建設、電商平臺、雙向流通、人才培育等農村電商生態鏈方面進行拓展，以吸納更多人員返鄉創業就業。
幫助農村消費者建立網絡消費習慣、更懂互聯網的實際應用，已經成為各家電商平臺共同的目標。
相較而言，農村電商人才的培養要比基礎網絡建設花費更長的時間，如果沒有來自國家的支持，農村電商很難取得實質性突破。而從企業層面來看，未來農村電商的發展將更聚焦于人才的競爭。在這方面，蘇寧希望能把握住更多機會。
中國鄉村發現網轉自：界面新聞
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