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李克軍:縣委書記們的主政目標

[ 作者:李克軍  文章來源:中國鄉村發現  點擊數: 更新時間:2015-11-30 錄入:12 ]

摘要:近年來,縣委書記們特別重視群體性事件和安全事故的處理預防,以防止被問責。

縣委書記的價值追求,主要體現在主政目標上。當他們走上這個級別不高責任重大的領導崗位的時候,不能不想到:為什么要當這個操心的“官兒”?怎樣干好工作,取得較好業績?任期內要辦成哪幾件大事?如何爭取較好的個人前途,等等。具體說,包括四方面內容:

1、工作目標

每個縣委書記都希望自己的治下經濟和社會發展快一些、好一些,百姓的日子過得滋潤一些,社會秩序穩定和諧一些,也希望上級領導滿意一些。所以,他們無一例外地把做好工作、取得業績作為自己為官主政的首要目標。一般情況下,縣委書記的工作目標主要反映在黨代會或全會報告、各種會議的講話中。根據本人的經歷和對20多份縣委報告的分析,縣委書記向公眾宣布的施政思路和奮斗目標具有如下特點:一是“套話”領先。在本地主要工作思路之前,都要寫上“以XX理論為指導”,“XX會議精神為指針”之類的前綴。二是調門和指標偏高。諸如:“經濟建設爭最快,城市建設爭最優,文化建設爭最好,黨的建設爭最強,社會秩序保穩定,各項工作爭一流”;“發展有活力、城市有魅力、經濟有實力”;“打造XX(省或市地名)最富特色魅力城市”;“實現經濟跨越發展、事業全面繁榮、生態更加良好、社會和諧穩定、人民安居樂業”;“全面升級提速”。此類口號俯拾即是。五年甚至三年翻一番的超常發展目標也不鮮見。三是四六句、排比句用的較多。說發展,就有“轉型發展、趕超發展、創新發展、協調發展、和諧發展”。說“化”,就有“工業化”、“城鎮化”、“產業化”、“信息化”、“制度化”、“規范化”。說“工程”,就有類似“1234”工程、“惠民工程”、“生態工程”、“黨建工程”。凡此種種,不一而足。

對縣委書記們工作報告這幾個特點,既不應全盤否定,也不能全盤肯定。“套話”表明政治立場和執政方向,有一定的導向作用。高調門有利于振奮精神、鼓舞士氣。四六句、排比句讀起來朗朗上口,容易記憶,便于統一上下思想。早在2500年前,孫子就講到“五事七計”首要的因素就是“道”。“道者,令民與上同意者也,可與之死,可與之生,民弗詭也。”故“上下同欲者勝”。現代領導都要追求“上下同欲”,即建立共同的愿望、理想和愿景。縣委書記擔負著治理一方的重任,沒有一個統一的旗幟和號令,難以形成同心協力,共建繁榮的局面。從領導者立言立威的角度看,縣委書記如果善于演講,善于宣傳鼓動,善于提出與眾不同的新思路,新觀點,也能一定程度地提高威信。

但是,調門過高的工作目標和浮華的文風,也存在嚴重弊端。某政協領導抨擊說,一些地方、一些領導愛唱高調,往往不顧條件是否具備、社會是否需要,也不顧能否做到,什么都要高級、高端、高標準、高規格,什么都要最大、最快、最優、最佳,什么都要國際一流、世界一流;動不動就是“新口號”、“新概念”、“新思路”、“新規劃”,動不動就是中心、核心、龍頭、高地,動不動就是集群、體系;說的、寫的、唱的、吹的調子越來越高,卻沒有采取具體措施抓落實或者根本沒有準備落實;他們不怕做不到,就怕別人看不到、聽不到。最后是報喜不報憂,更惡劣的是弄虛作假。

有的縣委書記,除了公開表明的工作目標以外,還有相對隱蔽的目標,比如,抓住上級的興奮點,在某一方面傾注更大的心血,力求短期內有所突破,形成自己的“亮點”。比如上級領導強調修路,他就會舉全縣之力,打一場修路會戰;上級領導喜歡抓城市面貌,他就會不遺余力地大拆大建,力求在短期內實現一年一變樣。這類工作目標,有的可能寫到報告中,有的則深藏在自己的頭腦中,還有的要在工作運行過程中根據新情況隨時補充或確立起來。

2、升遷目標

在公開場合,哪個縣委書記都不會說自己有升遷的打算或運籌。但實際上,絕大多數人從上任開始就有了自己下一步的“小算盤”。他們要考慮自己在現有崗位上能干幾年,通過什么途徑實現晉升或榮轉的預期,有的人還要采取各種手段來加快“進步”步伐。北方某地級市,市委書記買官賣官案發以后,所轄的10個縣(市、區)的黨政一把手,都給這個市委書記送過錢。少的萬八千,多的三、四十萬。這說明,縣委書記地位特殊,是同級干部中提拔幾率最多的職位,升遷欲望自然也更強烈些。升遷欲望,本無可厚非。說得高尚一點,干部升職晉位,可以更好地施展才華、實現價值,更好地為國家社會做貢獻。說得低俗一點,官員提職升級,可以獲得更大的榮譽、更好的地位、更多的利益。當然,處于同樣環境的縣委書記,有的官癮特別大,為了往上爬,絞盡腦汁、不擇手段;有的對官位看得較淡,雖然有時不得不做有失原則的事情,但有個基本底線,不會為了個人升遷過多損壞百姓利益,也不會為了巴結上峰失去做人的基本尊嚴。2009年,湖南省委“原地提拔”16名縣委書記為副廳級,其中有位同志在接受媒體采訪時說,“我有三點希望:地方發展快一點,班子運轉順一點,自己進步穩一點。”這三個“一點”,雖然很平淡,但卻真實可信。

3、名利目標

中國古代的官場倫理,并不絕對排除追名逐利,往往把讀書入仕、修身齊家、封妻蔭子、名垂青史與濟世救民、治國安邦、殺身成仁、舍生取義統一起來。孔子曾說:“君子疾沒世而名不稱焉。”意思是,君子到死的時候,名聲還沒傳出去,那就是一件很痛心的事。屈原在《離騷》寫道:“老冉冉其將至兮,恐修名不立”。說明他對名也很重視,

共產黨人宣稱以共產主義為最終奮斗目標,在人生觀方面倡導“毫不利己、專門利人”。隨著一次次政治運動的開展,名、利、私、欲等詞匯,一度成為絕對骯臟的東西,“狠斗私字一閃念”成為最流行的口號。上世紀八十年代初,《中國青年報》從一封署名潘曉的青年來信開始,開展了一場人生觀大討論,第一次沖破了“非此即彼”的思維定勢,使“主觀為自己,客觀為別人”的價值觀登上大雅之堂,雖然沒有動搖“大公無私”道德觀的主流地位,但畢竟將價值觀念多元化的實際展示給公眾,促進了思想解放。所以我認為,縣委書記的名利追求,只要在法定的限度之內,不應該批判和限制。

從縣委書記的思想現實看,他們中的絕大多數人都具有執政為民、造福百姓的理念,但也不能完全擺脫個人利益的謀算及聲望名譽的追求。特別是對名聲,一般更看重一些。如果對不同類型的縣委書記加以區別的話,我們大體可以把他們分成4類:

第一類,情操高尚型。他們真正做到了躬身為民,淡泊名利。如焦裕祿、谷文昌、王伯祥。特別在物質生活上,他們不但自己崇尚簡樸,甘愿清貧,而且嚴格要求家屬子女,不利用職務為家人、親屬謀取私利。達到這種境界的恐怕是鳳毛麟角。

第二類,公私兼顧型。他們基本上做到了履職盡責、奉公守法,同時也力求自己及家庭生活比常人過得好一些。他們把“做好工作”作為為官主政的首要目標,能夠較好地抑制享樂和發財的欲望。但也會接受下屬在辦公條件、出差住宿、家庭生活等方面有限度的特殊安排,或接受某些物質饋贈,從而使自己和家人過著比較體面的生活。對自己的家屬、子女,可能會做一些照顧性安排。我了解了7位縣委書記的夫人任職情況。其中,有3位任正科級職務,均為公安局政委;3位任副科級職務,一個任人事局副局長,一個任交警隊副隊長,一個任人才交流中心主任;1位任財政局副股級干部。從這幾位夫人的具體情況看,或多或少地借了丈夫的光。如果上級、親屬、朋友、同學有事相求,他們會根據具體情況,靈活變通,破小規而不出大格,給予適當照顧。按黨的文本要求和有關紀律條規,他們存在以權謀私的問題,有的甚至可能構成違紀,但不嚴重,當地干部群眾反映也不強烈。

第三類,重視名聲型。按照馬斯洛的需求層次理論,他們具有比較強烈的社交需求、尊重需求、自我實現需求。他們很在意本地干部群眾對自己的評價,每次講話,都要精心準備。他們對政績考核或各種評比的名次或可能獲得的榮譽稱號,都比較看重,對媒體報道,也特別關注。當然,他們之中對名聲榮譽的重視程度有輕重之別,獲取名聲榮譽的主要途徑也不盡相同。有的以自我奮斗為主,有的以務虛造勢為主。一般情況下,他們會適當掩飾自己對名聲的追求。但有的人在有的場合也會坦露自己的心跡。如,陜西省神木縣委書記郭寶成在接受《時代周報》采訪時候說:“從古至今,小縣官也有記下來的,千古留名不一定要做多大的官,我的利的思想不嚴重,我還有留名的思想,你說我是私心,也算私心。人過留名雁過留聲嘛。”河北省張北縣縣委書記李雪榮在和清華大學學子交流時,談到縣委書記的苦和樂。他說:“一樂是受人尊敬,誰見了你也是笑臉。二樂是有權力運作的空間,自己的想法能付諸實施。三樂是自我價值實現后的喜悅感”。

第四類,追名逐利型。他們之中,有的人也能在工作中兢兢業業,取得驕人的成功,有的則作風漂浮,熱衷于表面文章。但共同點是升官發財出名的欲望極強。如,原河南省盧氏縣委書記杜保乾,是一個集“驕、奢、淫、逸、貪”于一身、“五毒俱全”的貪官。但每逢過年過節,他都領著一大幫人,帶著慰問品去看望貧困戶。他把幾個山區的老人請到縣城逛商場,還拉著一雙雙干裂且布滿老繭的手,動情地說:“我是盧氏人民的兒子,也是你們的兒子。”再如,原浙江省天臺縣縣委書記周學鋒,升遷后被法院以受賄罪和挪用公款罪判處有期徒刑16年。但他在任期間的一些“語錄”卻讓民眾感慨。如,“為官一天就要做一天實事”、“人民群眾是我們最好的老師”、“愛民如父母”、“群眾利益至高無上”,等等。

4、安全目標

縣委書記一直是高風險職位。改革開放前,因貪腐落馬的很少,但犯政治錯誤的危險比較大。特別是1957年反右斗爭和1959年反右傾斗爭以后,縣委書記們對自己的言論非常謹慎,時刻提防犯政治錯誤。改革開放以來,政治環境越來越寬松,但對領導干部的政治紀律要求仍然很嚴格。縣委書記們在正式場合講話、發言,都比較循規蹈矩。即使對上級政策規定或工作部署有不同看法,一般也不會說出來,以免給自己帶來麻煩。隨著“落馬官員”的增多,縣委書記們的“安全防范”意識也不斷增強,越來越注意自己的行為約束。有的人雖然行為比較放肆,但往往會采取更隱蔽的手法,以防止劣行敗露。近年來,縣委書記們特別重視群體性事件和安全事故的處理預防,以防止被問責。如果遭遇媒體或公眾“輿論圍剿”,即使自己有理,他們也會采取低調回避的態度,“以時間換空間”,防止因陷入矛盾漩渦而帶來更大的麻煩。可以說,無論哪類縣委書記,都會把安全著陸,順利度過風險期作為重要的目標。

(本文節選自廣東人民出版社出版的《縣委書記們的主政謀略》)

中國鄉村發現網轉自:共識網


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