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陳柳欽:紓解新生代農(nóng)民工就業(yè)困境

[ 作者:陳柳欽  文章來源:中國(guó)鄉(xiāng)村發(fā)現(xiàn)  點(diǎn)擊數(shù): 更新時(shí)間:2016-08-24 錄入:吳玲香 ]

“新生代農(nóng)民工”是一個(gè)既無法回到農(nóng)村、又難以融入城市的特殊群體,主要以80后、90后為代表,他們中既有在農(nóng)村出生長(zhǎng)大后進(jìn)城務(wù)工的,又有在城市長(zhǎng)大、生活學(xué)習(xí),成人后留在城市務(wù)工的。新生代農(nóng)民工的最終歸屬是產(chǎn)業(yè)工人、市民而不是農(nóng)民。

理解“新生代農(nóng)民工”的內(nèi)涵,需要把握三個(gè)關(guān)鍵詞:“新”“農(nóng)”“工”。“新”指其與第一代第二代農(nóng)民工相比有“三高一低”的特征:受教育程度高,職業(yè)期望值高,物質(zhì)和精神享受要求高,工作耐受力低,這種“新”不僅“新”在年齡上,而且“新”在群體生態(tài)和生活質(zhì)量上,新生代農(nóng)民工不只是代際劃分和年齡概念,更是權(quán)利進(jìn)步的符號(hào)。“農(nóng)”指其因?yàn)樵诂F(xiàn)行戶籍制度和社會(huì)管理方式下,仍然屬于農(nóng)村居民身份,與有城市戶口的工人同工不同酬、同工不同權(quán)、同工不同福利保障,不能平等地享受所在城市的公共服務(wù)。“工”指他們大多數(shù)正在從事現(xiàn)代工商業(yè)活動(dòng),有一定的現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)技能,能夠接受現(xiàn)代社會(huì)理念并且按照現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)規(guī)律從事生產(chǎn)和生活。

新生代農(nóng)民工大多是在城市社會(huì)里接受的“成人禮”,是面朝城市的一代,其自身特性變化和技能素質(zhì)提升,加上農(nóng)地制度變遷使得他們不可能像父輩一樣返鄉(xiāng)務(wù)農(nóng)。如果說傳統(tǒng)農(nóng)民工背著蛇皮袋進(jìn)城,是為了生存,那么新生代農(nóng)民工則“要發(fā)展而不僅僅是生存”。特殊性也決定著他們的利益訴求有三個(gè)基本點(diǎn):一是追求融入城鎮(zhèn)化進(jìn)程,他們沒有返鄉(xiāng)務(wù)農(nóng)的意愿,更沒有務(wù)農(nóng)的技能;二是追求融入工業(yè)化進(jìn)程,他們中大多數(shù)人往往直接從學(xué)校進(jìn)入外出務(wù)工行列,對(duì)于現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)規(guī)律的熟悉程度遠(yuǎn)高于傳統(tǒng)農(nóng)業(yè);三是追求融入現(xiàn)代化進(jìn)程,希望能夠真正融入現(xiàn)代城市文明,將來在城市能夠享有養(yǎng)老、醫(yī)療保障,能夠有資格申請(qǐng)經(jīng)濟(jì)適用房、廉租房、包括將來的子女教育問題,享受現(xiàn)代化進(jìn)程帶來的生活方式的變化和生活品質(zhì)的提升。

新生代農(nóng)民工為什么值得特別關(guān)注?新生代農(nóng)民工處于城市的金字塔底層,對(duì)于正在經(jīng)歷快速城市化、工業(yè)化發(fā)展階段的中國(guó)來說,新生代農(nóng)民工是國(guó)家、城市也是企業(yè)的活力之源。數(shù)以億計(jì)的農(nóng)民工為農(nóng)村增加了收入,為城市創(chuàng)造了財(cái)富,為改革發(fā)展增添了活力。在世界農(nóng)業(yè)勞動(dòng)力向城市轉(zhuǎn)移的過程中,開創(chuàng)了具有中國(guó)特色的農(nóng)民工發(fā)展道路。

數(shù)量龐大的新生代農(nóng)民工群體,不僅關(guān)乎經(jīng)濟(jì)、社會(huì)發(fā)展?fàn)顩r,而且關(guān)乎我國(guó)城市化進(jìn)程和社會(huì)穩(wěn)定大局。目前,就業(yè)問題是新生代農(nóng)民工系列問題中的首要問題。就業(yè)是新生代農(nóng)民融入城市之本,獲得一份相對(duì)穩(wěn)定的收入,是新生代農(nóng)民工融入城市的首要條件。

但是,這群被稱為“城市化浪潮中最值得關(guān)注的生力軍”要真正融入他們所夢(mèng)想的城市,真正成為“城市化浪潮中最值得關(guān)注的生力軍”,卻面臨著難以就業(yè)和難以穩(wěn)定就業(yè)的問題。首先是新生代農(nóng)民工就業(yè)面臨社會(huì)性排斥;其次是生活難以有保障,就業(yè)待遇差,權(quán)益難;再次是對(duì)新生代農(nóng)民工的培訓(xùn)體系不夠健全;最后是群體就業(yè)途徑受局限,缺乏專業(yè)職業(yè)中介體系。

另一方面,新生代農(nóng)民工就業(yè)穩(wěn)定性更顯得日益重要,沒有就業(yè)的穩(wěn)定性,就談不上融入城市,也談不上成為現(xiàn)代市民。沒有就業(yè)的穩(wěn)定性,也不利于新生代農(nóng)民工專用性人力資本的積淀進(jìn)而影響到他們與資方的博弈能力,造成收入水平長(zhǎng)期得不到提升。

因此,必須盡快改善新生代農(nóng)民工就業(yè)的機(jī)制體制,為新生代農(nóng)民工就業(yè)營(yíng)造一個(gè)良好的社會(huì)環(huán)境。首先,加強(qiáng)頂層設(shè)計(jì),有序推進(jìn)戶籍制度改革,為新生代農(nóng)民工身份轉(zhuǎn)變創(chuàng)造條件,加快提高戶籍人口城鎮(zhèn)化率;其次,完善新生代農(nóng)民工的社會(huì)保障、社會(huì)救助體系,加大推進(jìn)新生代農(nóng)民工參加醫(yī)療、工傷、失業(yè)保險(xiǎn)、養(yǎng)老保險(xiǎn)的工作力度,保障進(jìn)城落戶農(nóng)民工與城鎮(zhèn)居民有同等權(quán)利和義務(wù);第三,創(chuàng)新就業(yè)服務(wù)和培訓(xùn)模式,提高新生代農(nóng)民工的專業(yè)素質(zhì)和綜合素質(zhì),讓新生代農(nóng)民工得到社會(huì)的認(rèn)同,提高新生代農(nóng)民工的就業(yè)能力;第四,促進(jìn)新生代農(nóng)民工的社區(qū)參與等方面入手促進(jìn)新生代農(nóng)民工的社會(huì)融入,加強(qiáng)維權(quán)組織建設(shè),提高新生代農(nóng)民工的維權(quán)意識(shí);第五,加速推進(jìn)大城市的基本公共服務(wù)供給改革,提高新生代農(nóng)民工的就業(yè)穩(wěn)定性;第六,著力加強(qiáng)創(chuàng)業(yè)教育,提升新生代農(nóng)民工創(chuàng)業(yè)能力,促進(jìn)其職業(yè)與心理的多維融合,同時(shí)加大新生代農(nóng)民工回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)的金融支持力度。

作者簡(jiǎn)介:陳柳欽,中國(guó)城市管理研究院院長(zhǎng)、研究員,中國(guó)城市報(bào)社副總編輯

中國(guó)鄉(xiāng)村發(fā)現(xiàn)網(wǎng)轉(zhuǎn)自:《中國(guó)城市報(bào)》 20160815日 第 02



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