8月2日，中國保監會正式核準夏芳晨擔任陽光保險集團副總經理的任職資格，這也意味著這名前濰坊市副市長已正式完成了從廳官到保險公司高管的轉型。早在2013年12月份，蔡國華就從煙臺市副市長任上轉任恒豐銀行董事長。此外，在2015年6月，原菏澤 市副市長張毓華加盟太平洋保險。青島市副市長劉明君也將加盟一家大型券商機構。從內部信息披露的中信泰富領導來看，劉明君很有可能是副總經理職務。官員下海后，新工作都與分管領域有關。（8月11日，新華網）
看了這段新聞，我倍感欣喜的同時，又多多少少有了一些憂慮。其原因在于，人們已經不把做官當作唯一追求，或者說他們對于人生有著更多的選擇和希望。與此同時，讓人又感覺到官員經商一方面在展示自己的能力，另一個方面還是企業在消耗他們曾經在黨政擁有的公共資源。
對于利益的追求勝過主義理想。看到這些官員下海，大多會異口同聲地說：“社會更加開放，官員有了更多選擇。”但是，透過這些官員下海本身，我們更能讀懂一種現象，那就是他們的追求都是奔著利益去的，并非向他們曾經信誓旦旦的宣言：“為了主義和理想。”換一句話說，他們為了利益的追求，放下了過去追求的理想和主義。
他們還是在做官與追求利益之間玩平衡術。當做官是一種追求，或者能夠帶來更多利益時，他們選擇做官。當做官沒有了多大追求，甚至有了風險時，他們就會棄之而去，繼續消耗手中曾經掌握的公共資源。應該說，假如這些官員手里沒有掌握龐大的社會資源，這些資源不能為他所服務的企業帶來頗豐的利益，或許還是會在原有崗位上優哉游哉。
應該用法律規范掌握著重要國家資源的下海官員。官員下海大多是他們手里掌握著重要的國家資源，而這些資源又能夠很快地變成企業財富。他們資源中的核心成分，除了本人在相關行業擁有的無可辯駁的能力，那就是他們手中都有著龐大的人事關系，而這些關系中或多或少有著許多漏洞可鉆。對于官員下海本無可厚非，但是用法律的方式規范國家的管理行為，那也是理所應當。
總之，隨著改革開放的進一步深入，人們對于人生觀、價值觀已經發生了質的變化，又尤其是做官成為了一種危險的職業，或者不能帶來頗豐收入時，就會出現一種離心現象，就會如這些官員一樣棄巢而去。一句話，不管別人做什么，用法律掌控好社會公共資源這是正常之舉，也是政府必須做好的意見愛你事情。
作者地址：四川鹽亭金孔鎮
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