最接近群眾的地方,莫過于基層。基層干部是連接黨和政府、人民群眾的紐帶。因此,基層干部必須改變工作作風,注重工作方式方法,建立與群眾的“共同語言”。如何提高為民辦事的能力,要從四個方面入手,真正做到基層干部為基層服務。
一是要突出學習提能。要充分運用黨小組學習、知識講壇、各單位周學這三個平臺,幫助干部運用新理念、掌握新知識、提高新能力,使我們干部的思想理念與時俱進,相關知識能與工作要求動態適應。
二是要突出擔當作為。鼓勵干部不計個人得失,不畏流言蜚語,既重程序,又講速度;既重規范,又講效率。同時,各級黨組織堅決為敢于擔當的同志撐腰壯膽,對敢于擔當的干部所受到的誣告陷害、打擊報復、包括威脅等,相關部門要依法從快打擊,一定要形成一種敢干事、能干事的良好氛圍。
三是要突出勇于創新。當前面臨復雜問題時,要用改革的辦法,市場的手段,法治的思維來破解。創新離我們并不遠,注重觀察把管理與利益緊密聯系起來破解難題。在工作中要敢于創新、善于創新,實現經濟社會的跨越式發展提供新動能。
四是要突出嚴于律己。從嚴治黨無小事,要始終保持思想定力和生活定力,注重落細落小,始終謹言慎行,堅守法紀底線。切實改進工作作風,提高為民辦事能力和服務水平,從而建立良好的干群、黨群關系。
(作者單位:湖北京山縣委組織部)
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