自2011年實施以“三金五制”為核心的農(nóng)民工工資支付保障機制以來，云南已累計為82．61萬名勞動者追發(fā)工資62．01億元。這是記者從日前舉行的云南省人力資源和社會保障工作會議上了解到的情況。
據(jù)了解，云南省于2011年5月1日頒布實施了《云南省農(nóng)民工工資支付保障規(guī)定》，建立了以“三金五制”為核心的工資支付保障制度：即農(nóng)民工工資準備金、農(nóng)民工工資保證金、應急周轉金和實名管理制、連帶責任制、支付信用制、部門聯(lián)動制、行政問責制。并成立了由省人社廳、省公安廳、省住建廳等8部門組成的農(nóng)民工工資支付情況專項檢查領導小組，開展全省農(nóng)民工工資支付專項檢查。
據(jù)介紹，“十二五”期間，云南省企業(yè)勞動合同、集體合同簽訂率分別達到95％和86．5％。“三金五制”保障制度使農(nóng)民工勞動報酬權益得到了有效保障。
中國鄉(xiāng)村發(fā)現(xiàn)網(wǎng)轉自：新華社
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