時至年關(guān)，欠薪討薪成為老生常談，許多民工、工人就盼望這點“血汗錢”回家過年，可就這最基本的應(yīng)得的薪水竟然都得不到保障，可謂是惹人心涼。而近日，在山東平邑縣臨澗鎮(zhèn)，165名保潔員工作五個多月，卻一分錢都沒拿到。鎮(zhèn)政府工作人員說：“主要領(lǐng)導(dǎo)沒在家，環(huán)衛(wèi)所過年休假了，分管宣傳的也請假了。”（1月21日 《新京報》）
環(huán)衛(wèi)工人被人們贊譽(yù)為“城市黃玫瑰”、“馬路天使”和“城市美容師”，主要負(fù)責(zé)街道衛(wèi)生保潔工作，每年的10月26日為環(huán)衛(wèi)工人節(jié)。眾所周知的是，環(huán)衛(wèi)工人的工作時間長，工作量大，每日平均工作時間在8小時以上，且沒有休息天和節(jié)假日。況且，老齡化現(xiàn)象嚴(yán)重，收入水平低，工作環(huán)境惡劣，受教育水平低故而維權(quán)意識薄弱，我們也看過不少環(huán)衛(wèi)工人受歧視，被辱罵，甚至被毆打致死的情況，社會地位低，可謂人心涼薄。連基本生活都不能得到應(yīng)有的保障，可如今，辛苦工作掙來的血汗錢都拿不到，無疑是雪上加霜，然而更為可笑的是，環(huán)衛(wèi)所相關(guān)分管領(lǐng)導(dǎo)竟然提前放假，所謂“在其位謀其政”，既然你負(fù)責(zé)的就是環(huán)衛(wèi)工工資發(fā)放領(lǐng)域，不僅不按時發(fā)放工資，反而還拖欠工資達(dá)5個月之久，如今時至年關(guān)竟然不先把環(huán)衛(wèi)工工資結(jié)清就提前放假，無疑是瀆職失責(zé)。
近年來，有關(guān)環(huán)衛(wèi)工人的話題屢屢見諸報端，引發(fā)全社會對這個群體的廣泛關(guān)注，也有許多人為被欠薪的他們打抱不平，如今春節(jié)前許多地區(qū)的許多部門都開始了“節(jié)前送溫暖”活動，廣大的“城市黃玫瑰”不僅沒有得到溫暖，反而還心涼至底，他們的合法權(quán)益亟待得到應(yīng)有的保障。一是要進(jìn)一步保障他們基本的合法權(quán)益，既然城市需要他們，他們也需要工作，那么就應(yīng)該進(jìn)一步完善勞動合同制度和社會保險制度，要想辦法進(jìn)一步完善相關(guān)法律支撐，盡最大限度維護(hù)他們的合法權(quán)益，工薪豈能想欠就欠，想拖就拖？二是要建立正常工資增長機(jī)制，雖然近年來各地政府都在力爭逐步提升環(huán)衛(wèi)工工資，但環(huán)衛(wèi)工人依舊屬于低收入群體，甚至遠(yuǎn)遠(yuǎn)低于地區(qū)平均水平，因此還是要結(jié)合各地實際情況，發(fā)揮工會組織作用，進(jìn)一步提升環(huán)衛(wèi)工人收入水平。三是進(jìn)一步改善工作環(huán)境和生活質(zhì)量，之前筆者見過一則新聞就是某地修有環(huán)衛(wèi)工休息室卻不許環(huán)衛(wèi)工使用，占地又浪費(fèi)，實為“走過場”，因此要進(jìn)一步完善環(huán)衛(wèi)工人的基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，他們工作本就辛苦，請給他們建一個休息之地，可以不大，有椅子，有熱水就足夠了，花錢不多，卻可因此獲得他們的點贊之心，可謂是劃得來。最后一點也是最重要的一點，請改變一下你們的觀念，環(huán)衛(wèi)工人和你一樣都有尊貴的生命，請收起你那樣異樣的眼光，多給他們一點溫暖與關(guān)愛。時至年關(guān)，請不要讓“城市黃玫瑰”再傷“薪”了。
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