在日常生活中，我們經(jīng)常會看到一些顯赫一時的“政績工程”“形象工程”在被曝光處理后成了爛尾，但仍然是納稅人需要填補的“錢窟窿”。即使你不管不問，它們依然在那里，繼續(xù)刺痛著公眾敏感的神經(jīng)。該如何處置這些耗費了大量公共財政的工程呢？是不顧客觀事實，硬著頭皮繼續(xù)“撐下去”，還是揚湯止沸，及時調(diào)整？這成為擺在一些地方政府部門面前的一道難題。（1月16日中國紀檢監(jiān)察報）
《左傳》云：人非圣賢，孰能無過。過而能改，善莫大焉。意指一般人不是圣人和賢人，誰能不犯錯？錯了能夠改正，沒有比這更好的了。今日讀一文《建立‘容錯’機制讓干部放膽干事創(chuàng)業(yè)》不覺拍手稱快。“容錯”是敢于直面問題、承認錯誤，敢于正視問題，糾正錯誤，不僅僅體現(xiàn)黨員干部對錯誤的態(tài)度問題，更能體現(xiàn)黨員干部的擔當與負責任的精神。
正如文中所言，錯誤一旦發(fā)生，是亡羊補牢，知錯就改，還是文過飾非，搪塞推諉，甚至是硬著頭皮繼續(xù)“死撐”到底，在日常生活中皆有體現(xiàn)。犯錯誤并不可怕，可怕的是明知錯誤后仍聽之任之，不能及時改正。對錯誤的態(tài)度，不僅僅是黨員干部對錯誤的認識問題，更是對黨員干部黨性純不純的考驗，服務(wù)群眾宗旨意識強不強的檢驗。當前改革進入攻堅期和深水區(qū)，只有進行時，沒有完成時，如逆水行舟，不進則退，牽一發(fā)而動全身，其間有“硬骨頭”要啃，有“險灘”要涉，骨頭有多硬，灘有多險，我們不得而知，我們正在艱難的探索中前行，難免不與“骨頭”硬碰硬，不免踩到“險灘”中的“異物”。我們正干著前人未曾干過的事情，沒有經(jīng)驗可以借鑒，不可能不犯錯，那么，因一時看不準、吃不透改革而犯的錯誤我們要勇于否決，也敢于否決，要大聲的說“不”，不能因怕丟“面子”而丟了“里子”，面對錯誤要勇于糾錯，勇于擔當，敢于擔當。對就是對，錯就是錯，用辯證的觀點來看待，不一桿子打死，向錯誤學習，在錯誤中總結(jié)經(jīng)驗，避免以后犯同樣的錯誤，絕不能用一個錯誤去掩蓋另一個錯誤。
改革就是在同錯誤的斗爭中不斷前進，特別是在改革的攻堅期，要保護和調(diào)動干部干事創(chuàng)業(yè)積極性，鼓勵大膽改革創(chuàng)新的有益嘗試，就要大膽的試，大膽的闖，不僅包含對真理的追求、對勝利的渴望，對未來的信心，也包含對錯誤、挫折甚至失敗的鼓勵與包容。
工作干了，錯誤犯了，很正常。但面對錯誤，我們需要正視它，不怨天，不尤人，不推卸，不矯飾。正視錯誤需要修身律己，正視錯誤需要揭丑亮短，正視錯誤需要真誠坦蕩，正視錯誤更需要勇于擔當敢于負責，這樣的正視何嘗不是助推改革的推進器，一種進步呢？
作者單位：福寶鎮(zhèn)人民政府
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