“巧言、令色、足恭，左丘明恥之，丘亦恥之。匿怨而友其人，左丘明恥之，丘亦恥之。”不少干部為人、為官戴著“偽善”面具，表面上對人和氣、為官清廉，然而真實(shí)的形象卻讓人嗤之以鼻，輕者好逸惡勞、為官不為，重者心術(shù)不正、貪污腐敗。正是因?yàn)椤皟擅妗睘楣俚牟徽L(fēng)廣布全國各地，最終才會(huì)在老百姓心中留下公務(wù)員“一杯茶、一支煙，一張報(bào)紙看半天”的負(fù)面形象，嚴(yán)重?fù)p害著政府公信力。
不少官員處事“滑頭”，對待服務(wù)對象為官不為、對待同事口蜜腹劍、對待上級安排陽奉陰違，一副清廉正派、圓潤和善的嘴臉，嚴(yán)重影響著嚴(yán)肅公正的政治生態(tài)環(huán)境?！皟擅妗睘楣佻F(xiàn)象的泛濫是長期缺乏監(jiān)管形成的毒瘤，也是長期以來“人情觀”的惡性蔓延，更是“得過且過”、缺乏擔(dān)當(dāng)?shù)呢?zé)任心缺失。要徹底改變這種現(xiàn)象，需要的不僅是有力的舉措，更需要長期的堅(jiān)持、嚴(yán)厲的監(jiān)管。
消除官場“人情觀”，鑄公正干部形象。工作中有時(shí)候出于對朋友、親人等復(fù)雜社會(huì)關(guān)系的干擾，不少干部在工作中常打人情牌，對秉公辦事的宗旨往往拋諸腦后。缺乏誠信、公正，影響著他人的利益。加強(qiáng)必要的干部教育培訓(xùn)，從心理上轉(zhuǎn)變這種陳舊觀念，從根本上消除非正當(dāng)?shù)年P(guān)系網(wǎng)，提升公平性。
摒除官場“偽善觀”，建廉潔干部形象。十八大后的落馬官員中不乏穿著樸素、為人親和的“老虎”、“巨貪”。對于戴著“偽善”面具，心懷不軌的官員要從嚴(yán)懲處，用強(qiáng)力的手段，撕爛“偽善”面具，提升領(lǐng)導(dǎo)干部隊(duì)伍的廉潔性。樹立真正用心為民謀實(shí)事、清廉、正直的公仆意識(shí)。
打擊官場“兩面觀”，塑務(wù)實(shí)干部形象。部分領(lǐng)導(dǎo)對于上級安排表面答應(yīng)得爽快，拍胸保證，轉(zhuǎn)身便丟之千里之外，不再理睬，影響黨的各項(xiàng)事業(yè)順利推進(jìn)。對此，嚴(yán)肅工作紀(jì)律，有效加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部的監(jiān)管，做到權(quán)責(zé)合一，對于不作為型庸官、懶官嚴(yán)厲處理，提升領(lǐng)導(dǎo)干部隊(duì)伍戰(zhàn)斗力。
干部隊(duì)伍建設(shè)任重而道遠(yuǎn)，只有長期不懈的堅(jiān)持思想教育，嚴(yán)肅公正的監(jiān)督問責(zé)，科學(xué)有效的優(yōu)化工作方式才能從根本上消除“偽善”官員，清理“兩面”為官的惡習(xí)，打造廉潔務(wù)實(shí)干部隊(duì)伍，進(jìn)一步樹立政府公信力。
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